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SDGs

弊社でも、SDGs(持続可能な開発目標)に貢献していくため、活動を開始いたしました。
※SDGsって何?と思われた方は、コチラをご覧ください。

まず、4月より本社でペットボトルキャップの回収からスタートしてみました。
回収の目的はキャップ800個で1人分のポリオワクチンになるとの事なので、
まずは800個を目標に事務所のメンバーで積極的に取り組んでいます。

このキャップ回収で、SDGsの17個の国際目標のうち、この3つに貢献が可能です。

回収BOXですが、回収実績が見えやすいようにあえて透明の容器に目盛り
をふって本社の休憩所に設置しております。

 

当面の目標として、

1か月で・800個(ワクチン1人分)
1年間で・9600個(ワクチン12人分)/年間

を集められるよう取り組んでいきます!

 

まずは、5月14日に初回で2kg(860個)を寄付させていただきました。

 

小さな貢献かもしれませんが、目標達成に向けて、日々行動していきます。

なお、この取り組みについて、ペットボトルキャップのご提供をしたいという方がおられましたら、弊社本社事務所まで

お気軽にお問合せお問合せ下さい。

10番倉庫新入社員

4/1(水)から10番倉庫に高田社員が入社しました。

現在フォークリフト操作の練習をしています。一からのフォークリフト練習になるので徐々に慣れていってもらいます。

これからの伸びしろに期待大です。安全確認を行いながら毎日がんばっています。

それでは本日もご安全に!!

 

2泊3日MDT研修

去る2020年2月22日~24日、2泊3日のMTD研修(社内研修)が行われました。

この研修は これから京都産業貨物を担っていく人の登竜門いわゆる 「管理者研修」 で

参加メンバーも秋田・滋賀・京都・大阪四営業所のメンバー10名と

そして、有明産業株式会社様4名・トクデン株式会社様1名の幹部・幹部候補生を含めた3社合同の研修と

バラエティー豊かなメンバーと成りました。

そして今回の会場は、京都御所近くの「京都平安ホテル」。

私も数年前の研修でお世話になった場所です、色々なことが思い出されます。

研修の内容に話を移しますと

「生きていく事」「家族の事」「社会の事」「会社の事」「過去の自分」と向き合い

「グループで課題を解決し」「グループで作業し」「講師に叱咤激励を受け」「仲間で助け合い」「仲間が分裂し」

「仲間が結束し」「涙し」「叫び」「お互いを高めあう」その様な研修なので

レポート作成で夜遅くなって寝不足になったり、若しくはただの夜更かし?(笑)で朝起きるのが辛かった人もいたのでは?

理由はどうあれそんな厳しい状況を乗り越えた時の達成感は、なんとも言えないでしょう。

今年も14人の仲間がいい経験をしました。

上司・先輩社員に向けた決意を忘れず、学んだことを職場に戻って仲間に伝え、共に考え、これからの京都産業貨物を盛り上げていってくださいね。

最後になりましたが、ご一緒させて頂いた有明産業株式会社様、トクデン株式会社様、ありがとうございました。

本社管理部 谷

物流改善

先日になりますが、トヨタL&Fカスタマーズセンター大阪へ、弊社の物流改善に取り組んでいく参考として、見学させていただきました。

施設全体の見学となりましたが、最新の物流機器や、ラックへの収納用品など、通常の業務で使用していない機器や、

最先端の自動搬送機器などのデモを見せていただき、大変参考になる点が数多くありました。

 

これから先の人材不足などへの対応の一つとして、搬送機器などの自動化も視野に入れていかなければいけないかと思いますが、

見学で得た知識を、自社の強みとして確立できる仕組みづくりを、今後構築していく上での参考にさせていただきたいと思います。